PraxisCampus und der Moderator der Veranstaltung heißen Sie herzlich willkommen

• Das sind die wesentlichen Auswirkungen auf die künftige Gestaltung von Arbeitsstätten, -räumen und -plätzen
• Diese ausgewählten Regeln für Arbeitsstätten müssen Sie beachten
• Wichtige künftige Herausforderungen die sich aus der Änderung der Arbeitswelt ergeben

• Vorsicht Burn-out! Das sind die Auswirkungen von Stress und übermäßiger Belastung im Unternehmen.
• Schützen Sie Ihre Mitarbeiter mit einer frühzeitigen Verhaltens- & Verhältnisprävention.
• Mit diesen Maßnahmen reduzieren Sie die psychischen Belastungsfaktoren am Arbeitsplatz merklich.

Hier eine kurze Vorschau von Frau Dr. Nebel-Töpfer auf Ihren Vortrag:

• Mögliche gegenseitige Gefährdungen erfordern in der Zeitarbeit und im Werkvertrags- sowie Dienstvertragsrecht besondere Sorgfalt bei der Erstellung der Gefährdungsbeurteilung
• Der Koordinator nach der Betriebssicherheitsverordnung
• Anwendung der gesetzlichen Vorgaben in der Praxis: Beispiele und deren zivil- und strafrechtliche Folgen

Individuelle Fragen & lebhafter Erfahrungsaustausch zwischen Teilnehmern und Referenten

Wählen Sie vor Ort zwischen 3 parallelen Dialogrunden zu den folgenden Themen:

• Round Table 1: Unterweisungen, Holger Kück
• Round Table 2: Psychische Belastung, Dr. rer. nat. Claudia Nebel-Töpfer
• Round Table 3: Verantwortung im Arbeitsschutz, Dr. Klaus Gregor

Best Practice live:

480 ha Grundfläche, ca. 200 Betriebe (von der Chemie- über die Pharma- bis zur Technologiebranche), über 30.500 Mitarbeiter - das sind die beeindruckenden Fakten des CHEMPARK, dem Zentrum von Europas Chemiepark. Wir ermöglichen Ihnen einen Blick hinter die Kulissen und passieren dabei u. a. die Produktionsstätten der CHEMPARK-Partner, das Ausbildungszentrum und die Werkfeuerwehr.

Wir laden Sie ein zu einem schmackhaften Abendessen inkl. Getränken. Nutzen Sie die Chance um neue Kontakte zu knüpfen und sich mit Kollegen und Referenten in gemütlicher Atmosphäre auszutauschen.

"Ab wann Mozartmusik gemäß Mutterschutzrecht Lärm ist" - und was außerdem im neuen Mutterschutzrecht beachtet werden muss

• Wie wirken technische Normen in der Rechtsprechung der Gerichte?
• Urteile: Rechtsverstoß trotz Normkonformität und Rechtskonformität trotz Normverstoß
• Gibt es eine Anpassungsfrist bei Normverschärfung und Anpassungspflicht bei Normentwurf?
• Das sind die Konsequenzen von Fehlern, Lücken und Ungenauigkeiten in Normen

• Die Entwicklung der arbeitsmedizinischen Vorsorge
• Aktuelle ArbMedVV – darauf kommt es jetzt an.
• Die besten Tipps zur praktischen Umsetzung der ArbMedVV in Ihrem Unternehmen

• Diese Richtlinien müssen Sie kennen, um Personenschäden an Maschinen zu vermeiden
• CE-Kennzeichnung und Gefährdungsbeurteilung an der Schnittstelle Mensch-Maschine
• Sichere Maschinenkonstruktion & Schutzeinrichtungen für einen gefahrenfreien Arbeitsplatz

Individuelle Fragen & lebhafter Erfahrungsaustausch zwischen Teilnehmern und Referenten

Wählen Sie vor Ort zwischen 3 parallelen Dialogrunden zu den folgenden Themen:

• Round Table 1: Technische Normen, Dr. Thomas Wilrich
• Round Table 2: ArbMedVV, Univ.-Prof. Dr. med. Dipl.-Ing. Stephan Letzel
• Round Table 3: Maschinensicherheit, Dipl.-Ing. Kirsten Zielke

• Diese Grundlagen im Brand- und Explosionsschutz müssen Sie einfach kennen, um Schaden zu vermeiden.

• Beispiele aus der Praxis: Das sind die Ursachen von realen Schadensereignissen

• Live: Experimentelle Darstellungen zum Brand- und Explosionsschutz

• Welche rechtlichen Mindestanforderungen muss Ihr Unternehmen erfüllen?
• Mit diesen Mess- & Erhebungsverfahren erleichtern Sie Ihren Arbeitsalltag.
• Maßnahmenableitung, -dokumentation und -umsetzung: So geht‘s richtig!

• Best Practice: Umsetzungsbeispiele aus der Praxis

  Für Ihre Teilnahme an diesem Seminar erhalten Sie

  

Hier eine kurze Vorschau von Frau Dr. Nebel-Töpfer auf Ihr Seminar:

• Das sind die wichtigsten neuen Verordnungen und Vorschriften im Arbeitsschutz, die jetzt beachtet werden müssen.
• Achtung, Haftung! Diese Personen sind neben dem Arbeitgeber für den Arbeitsschutz im Unternehmen verantwortlich.
• Haftung der FaSi?
• Diese Verantwortlichkeiten können delegiert werden und das muss dabei beachtet werden.

• So vermeiden Sie teure Bußgelder und aufwendige Strafverfahren.

  Für Ihre Teilnahme an diesem Seminar erhalten Sie